Simulateur : titres‑restaurant ou augmentation salariale ?

Le titre-restaurant est-il plus avantageux qu'une prime ou une augmentation de salaire ? Pour en avoir le cœur net, jouez au juste prix avec notre comparateur.

Bon à savoir:

  • Les titres-restaurant sont accessibles pour toute entreprise à partir d'un salarié.
  • La participation patronale doit être comprise entre 50% et 60% de la valeur du titre. Le reste est à la charge du salarié.
  • Le titre-restaurant est un avantage exonéré à 100% de charges sociales, dans la limite de 7,26 € par titre.
  • Base de 11 mois travaillés par an.

Combien de personnes bénéficient de titres-restaurant ?*

1500

Quelle valeur souhaitez-vous donner à vos titres-restaurant ?*

Valeur faciale du titre (fourchette ouvrant droit à l'exonération maximale : entre 12,10€ et 14,52€) :

514.52

Prise en charge employeur (%) :

50%60%

*Champs obligatoires

PrimeTitres-resto
Montant participation employeur295 240,00 €295 240,00 €
Charges patronales (hypothèse 50%)147 620,00 €0,00 €
Charges déductibles de l'impôt sur les sociétés (hypothèse 25%) (1)(2)(3)110 715,00 €73 810,00 €
Coût réel pour l'entreprise332 145,00 €221 430,00 €
Économie annuelle pour l'employeur0,00 €110 715,00 €
Montant brut attribué à chaque bénéficiaire1 180,96 €1 180,96 €
Charges salariales (hypothèse 22%)259,81 €0,00 €
Impôt sur le revenu (hypothèse 30% après abattement de 10%) (4)318,86 €0,00 €
Montant annuel net attribué au bénéficiaire602,29 €1 180,96 €
Gain annuel pour le bénéficiaire prime vs. titres-resto0,00 €578,67 €

L'ensemble des informations présentées dans le simulateur est donné à titre indicatif, sous réserve d'évolution de la réglementation. Un détail exhaustif nécessiterait l'intervention d'un comptable pour un calcul personnalisé.

  1. (1) Pour les entreprises éligibles à l'impôt pour au moins une partie de leur activité.
  2. (2) Hors contribution exceptionnelle et/ou sociale sur l'impôt sur les sociétés.
  3. (3) Taux d'impôt sur les sociétés pour les exercices clos à compter du 31/12/22. Taux applicable pour un chiffre d'affaires supérieur à 10M€. Pour un chiffre d'affaires inférieur ou égal à 10M€ et un bénéfice inférieur à 42 500€, le taux est réduit à 15%.
  4. (4) En fonction de la situation personnelle du salarié (cf. avis d'imposition).